{"id":1048,"date":"2018-06-01T19:06:09","date_gmt":"2018-06-01T17:06:09","guid":{"rendered":"https:\/\/www.experta.com.ar\/index.php\/2018\/06\/01\/experta-art-en-las-ferias-universitarias-3\/"},"modified":"2018-06-01T19:06:09","modified_gmt":"2018-06-01T17:06:09","slug":"experta-art-en-las-ferias-universitarias-3","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.experta.com.ar\/index.php\/experta-art-en-las-ferias-universitarias-3\/","title":{"rendered":"EXPERTA ART EN LAS FERIAS UNIVERSITARIAS"},"content":{"rendered":"
Siempre a la vanguardia y entendiendo las necesidades que requiere el mercado laboral actual, EXPERTA ART se present\u00f3 por primer a\u00f1o \u2013fue la \u00fanica compa\u00f1\u00eda del segmento seguros de riesgos del trabajo que particip\u00f3\u2013 en la Feria de Empresas y Organizaciones de cuatro de las universidades m\u00e1s importantes de Buenos Aires: Universidad de San Andr\u00e9s (UdeSA), Universidad Cat\u00f3lica Argentina (UCA), Universidad Argentina de la Empresa (UADE) y Universidad de Palermo (UP).<\/div>\n
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Durante varias jornadas, \u2018los empleados del futuro\u2019, tuvieron la posibilidad de conocer la marca y el sistema de riesgos del trabajo, y aplicar para pasant\u00edas. La idea de estar presentes en las ferias, por primera vez, tuvo dos aristas.\u00a0\u201cPor un lado quisimos acompa\u00f1ar la estrategia que tenemos a nivel compa\u00f1\u00eda de posicionarnos como marca empleadora, y la identificaci\u00f3n como Grupo Werthein. Y por otro lado, desde el \u00e1rea de empleos, tenemos el objetivo de llegar a este nuevo target de estudiantes conocidos como los \u2018millennials\u2019, que son estudiantes universitarios con habilidades creativas. Y estos espacios en las universidades representan el mejor lugar para interactuar con ellos, contarles acerca del negocio, hacer conocer la marca y evaluar distintos perfiles\u201d<\/i>, explica Marcela Margarido jefe de Empleos, Capacitaci\u00f3n y Desarrollo de EXPERTA ART.<\/div>\n
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OPORTUNIDADES PARA TODOS<\/b><\/div>\n
Desde sus comienzos EXPERTA ART apuesta a las nuevas generaciones a trav\u00e9s de su programa nacional de pasant\u00edas, que incluye convenios con 11 universidades, como la forma construir equipos diversos, formados y proactivos. Asimismo, siempre pionera en el sector de seguros, este a\u00f1o quiso dar un paso m\u00e1s y se sum\u00f3 a las ferias universitarias. El \u00e1rea de Recursos Humanos fue la encargada de coordinar y llevar adelante la acci\u00f3n.\u00a0\u201cHicimos una evaluaci\u00f3n de todas las ferias existentes y elegimos las que dictan carreras m\u00e1s afines a los perfiles que podemos emplear. Tambi\u00e9n priorizamos la calidad de estudiantes y egresados de cada universidad. Y, por \u00faltimo, evaluamos la distancia geogr\u00e1fica con la compa\u00f1\u00eda; algo que los estudiantes eval\u00faan al momento de elegir donde trabajar. As\u00ed fue como finalmente cerramos con la UCA, UdeSA, UADE y UP\u201d<\/i>, explica Margarido.<\/div>\n
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Durante las ferias el feedback recibido por parte de los estudiantes fue muy positivo. Se interesaron por la marca, pudieron conocer el mercado de las Aseguradoras de Riesgo del Trabajo, y saber que EXPERTA ART tiene el valor agregado de poder ofrecer \u2013adem\u00e1s de todas las posiciones cl\u00e1sicas del mundo corporativo\u2013 puestos a carreras que habitualmente no tienen tanta salida laboral dentro del mundo empresarial. Entre ellas, psicolog\u00eda y medicina para toda la parte de soporte al accidentado; y licenciatura en higiene & seguridad para el \u00e1rea de prevenci\u00f3n. Seg\u00fan cont\u00f3 Margarido, esto se vio reflejado en el n\u00famero de C.V. recibido que fue 5 veces mayor que la cantidad que se recepcionan si se publica un aviso en las bolsas de trabajo universitarias.\u00a0\u201cEn general notamos a todos los estudiantes muy entusiasmados con aprender y aplicar sus conocimientos, pero m\u00e1s enfocados al desarrollo de sus habilidades de comunicaci\u00f3n, de trabajo en equipo, etc. Esta generaci\u00f3n busca los conocimientos t\u00e9cnicos por sus propios medios. A los millennials les interesan las propuestas que les permiten el desarrollo de sus habilidades, y no tanto la tarea concreta relacionada a su profesi\u00f3n\u201d<\/i>, analiza Margarido.<\/div>\n
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Por \u00faltimo, desde EXPERTA ART se\u00f1alan que con estas acciones contin\u00faan afianzando su compromiso con la profesionalizaci\u00f3n, buscando perfiles formados y diversos que sumen valor agregado en las distintas \u00e1reas.\u00a0\u201cBuscamos nutrirnos de nuevas generaciones y formar equipos heterog\u00e9neos y profesionalizados\u201d<\/i>, concluye Margarido.<\/div>\n
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LA ACCI\u00d3N EN N\u00daMEROS<\/strong><\/div>\n
-4 FERIAS UNIVERSITARIAS: UCA, UADE, UdeSA, UP.<\/strong><\/div>\n
-4200 ASISTENTES A LAS FERIAS<\/strong><\/div>\n
-1350 ALUMNOS VISITARON EL STAND DE EXPERTA ART<\/strong><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n
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PASANT\u00cdAS EXPERTA<\/strong><\/div>\n
Desde que somos EXPERTA ART tenemos convenio con 11 universidades nacionales para que sus estudiantes puedan realizar pasant\u00edas (de 2 meses a 1 a\u00f1o y medio) en nuestras oficinas. Llevamos adelante este programa con: UCA, UADE, UdeSA, UP, Di Tella, UNTREF, Universidad de Mor\u00f3n, UB, UBA Econ\u00f3micas, UCES y USAL.<\/strong><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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